ஓய்வூதியம் தொடர்பாக நல்ல செய்தி வந்துள்ளது. ஓய்வூதிய நிதி அமைப்பான இபிஎஃப்ஓ, அதற்கேற்ப ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட துறை ஊழியர்களுக்கு புதிய ஓய்வூதியத் திட்டத்தைக் கொண்டுவருவது குறித்து பரிசீலித்து வருகிறது. ஊழியர் ஓய்வூதியத் திட்டத்தின் கீழ் விதிக்கப்பட்டுள்ள உச்சவரம்பை அரசு விரைவில் நீக்கும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. இது உங்கள் வாழ்க்கையை எப்படி மாற்றப் போகிறது என்று பார்ப்போம்.

EPS வரம்பு என்ன?

தற்போது அதிகபட்ச ஓய்வூதியம் மாதம் 15,000 ரூபாய் மட்டுமே என்பது குறிப்பிடத்தக்கது. அதாவது, உங்கள் சம்பளம் என்னவாக இருந்தாலும், ஓய்வூதியத்தின் கணக்கீடு 15,000 ரூபாய் மட்டுமே. ஆனால் இந்த வரம்பை நீக்குவது தொடர்பான வழக்கு தற்போது நீதிமன்றத்தில் நிலுவையில் உள்ளது.

தற்போதைய EPS விதிகள் என்ன?

விதிகளின்படி, ஒரு ஊழியரின் அடிப்படை சம்பளம் ரூ.15,000 அல்லது அதற்கு மேல் இருந்தால், ஓய்வூதிய நிதியில் ரூ.1250 டெபாசிட் செய்யப்படும். அடிப்படை சம்பளம் 10 ஆயிரம் ரூபாய் என்றால் பங்களிப்பு தொகை 833 ரூபாய் மட்டுமே. ஊழியரின் ஓய்வூதியத்தில் ஓய்வூதியக் கணக்கீடு அதிகபட்ச சம்பளமாக 15 ஆயிரம் ரூபாய் மட்டுமே கருதப்படுகிறது. இதுபோன்ற சூழ்நிலையில், ஓய்வு பெற்ற பின், இபிஎஸ் விதிப்படி, ஊழியர்களுக்கு, 7,500 ரூபாய் மட்டுமே ஓய்வூதியம் பெற முடியும். 15,000 என்ற வரம்பு நீக்கப்பட்டால், ஓய்வூதியம் 7,500 ரூபாய்க்கு மேல் கிடைக்கும்.

EPFO வின் ஓய்வு பெற்றோர் அமலாக்க அலுவலகத்தைச் சேர்ந்த பானு பிரதாப் சர்மா கூறுகையில், ஓய்வூதியத்தில் இருந்து ரூ.15,000 என்ற வரம்பை நீக்கினால் ரூ.7,500க்கு மேல் ஓய்வூதியம் பெறலாம். ஆனால் இதற்கு இபிஎஸ்ஸில் முதலாளியின் பங்களிப்பையும் அதிகரிக்க வேண்டும்.

ஓய்வூதியம் எவ்வாறு கணக்கிடப்படுகிறது?

செப்டம்பர் 1, 2014 க்கு முன் நீங்கள் EPS க்கு பங்களிக்கத் தொடங்கினால், உங்கள் ஓய்வூதிய பங்களிப்புக்கான அதிகபட்ச மாத சம்பள வரம்பு ரூ.6500 ஆக இருக்கும். செப்டம்பர் 1, 2014க்குப் பிறகு, நீங்கள் EPS இல் சேர்ந்திருந்தால், அதிகபட்ச சம்பள வரம்பு 15,000 ஆகும். இப்போது ஓய்வூதியம் எவ்வாறு கணக்கிடப்படுகிறது என்பதைப் பாருங்கள்.

EPS கணக்கீட்டு சூத்திரம்:

மாதாந்திர ஓய்வூதியம் = (ஓய்வூதியம் பெறக்கூடிய சம்பளம் x ஆண்டுகள் EPS பங்களிப்புகள்) / 70

செப்டம்பர் 1, 2014 க்குப் பிறகு ஊழியர் EPS க்கு பங்களிக்கத் தொடங்குகிறார் என்று வைத்துக் கொண்டால், ஓய்வூதிய பங்களிப்பு ரூ.15,000 ஆக இருக்கும். அவர் 30 ஆண்டுகள் பணியாற்றினார் என்று வைத்துக்கொள்வோம்.

மாதாந்திர ஓய்வூதியம் = 15,000X30 / 70 = ரூ 6428

அதிகபட்ச மற்றும் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம்:

* இதன் கீழ், 6 மாதங்கள் அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட பணியாளரின் சேவை 1 வருடமாகக் கருதப்படும், அது குறைவாக இருந்தால் அது கணக்கிடப்படாது.

* பணியாளர் 14 ஆண்டுகள் 7 மாதங்கள் பணிபுரிந்திருந்தால், அவர்கள் 15 ஆண்டுகள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுவார்கள்.

* நீங்கள் 14 ஆண்டுகள் மற்றும் 5 மாதங்கள் பணிபுரிந்திருந்தால், 14 வருட சேவை மட்டுமே கணக்கிடப்படும்.

* EPS இன் கீழ் குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் மாதம் 1000 ரூபாய் மற்றும் அதிகபட்ச ஓய்வூதியம் 7500 ரூபாய்.

* மேலும், 15 ஆயிரம் என்ற வரம்பு முடிந்து, அடிப்படை சம்பளம் 20 ஆயிரம் ரூபாயாக இருந்தால், இபிஎஸ் ஃபார்முலாவின்படி நீங்கள் பெறும் ஓய்வூதியம் இதுதான். (20,000 X 30) / 70 = ரூ 8,571.

ஓய்வு பெறுவதற்கான தற்போதைய நிபந்தனைகள்:

* ஓய்வு பெறுவதற்கு இபிஎஸ் உறுப்பினராக இருக்க வேண்டும்.
* குறைந்தது 10 ஆண்டுகள் பணிபுரிந்திருக்க வேண்டும்.
* ஊழியர் 58 வயதில் ஓய்வூதியம் பெறுவார்.
* 50 ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு, 58 வயதுக்கு முன்பே ஓய்வு பெறலாம்.

* முதல் ஓய்வூதியத்தில், நீங்கள் குறைக்கப்பட்ட ஓய்வூதியத்தைப் பெறுவீர்கள் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள், அதற்காக நீங்கள் படிவம் 10D ஐ நிரப்ப வேண்டும்.
* ஊழியர் இறந்தால், அந்த ஊழியரின் குடும்பத்துக்கு ஓய்வூதியம் கிடைக்கும்.
* சேவை வரலாறு 10 ஆண்டுகளுக்கு குறைவாக இருந்தால், அவர்கள் 58 வயதில் ஓய்வூதியத்தை திரும்பப் பெறுவதற்கான விருப்பம் கிடைக்கும்.

மேலும் படிக்க:

பிரமாணச் சான்றிதழ் இல்லையென்றால் பணம் கிடையாது! 7 நாட்களே உள்ளன!

SBI ஓய்வூதியதாரர்களுக்கான புதிய சேவை! ஒரே கிளிக்கில் பல வசதிகள்